近日有個親戚訂婚，他在體制內工作了幾年，找的未婚妻也是同一單位的。具體哪個系統就不說了，這個男孩子一直很優秀，未婚妻也很優秀。
我還在那調侃：“這時代了，還有訂婚這一說？乾脆結婚得了。”
當然，每個人都有自己的考量。訂婚，也是很尊重女生的一種儀式感。
想起曾經有一個我崇拜的男人說過：中國最聰明的那一部分人都在體制內。
都說體制內的工作，看著工資不算高，至少沒有那些年入百萬的小老闆看著風光。但大多數的丈母孃，確實更喜歡體制內的男人。
有人曾說，能進到體制內的人，都是層層篩選過的：
筆試，證明了智商高。
面試，證明了情商高。
體檢，證明了身體好。
政審，證明了家世清。
曾經看過南方週末一篇報道：
“北京大學釋出的就業報告顯示，去年校本部共有2822名畢業生與用人單位簽訂三方協議，其中到黨政機關和事業單位工作的畢業生比例為49.79%，去國有企業的佔27.14%。也就是說，超過四分之三的北大畢業生進入體制。”
也就是說，四分之三的北大畢業生進入政府、事業機關、國企等非私營單位。
確實，體制內工作的優點包括穩定、團結、尊重、社會認可度和可預期的生活，工作壓力較小，人脈粘合度高。
但缺點則是職業路徑限制、工資增長緩慢，工作中的八卦和勾心鬥角、個人能力的偏差、格局較小的價值觀。
但不得不承認，體制內工作的年輕人，更受婚慶市場的青睞。
我的人生則不然，我從大學畢業到現在，從來沒有朝九晚五打卡過。這造就了我心理上的自由度極高，不會阿諛奉承，不會說冠冕堂皇的話。
這九年全職旅行，一邊玩一邊工作，很適合我的性格，圈子比較簡單。如果經濟自由，我願一生都在路上。
這些年，雖然不穩定，倒是從來沒有羨慕過體制內的朋友。
畢竟我可以天天睡到自然醒，也可以凌晨四點爬起來看個日出，想做什麼，全憑心情。
只是這人生啊，怎麼選都是遺憾。
都說體制內的5000工資，相當於體制外的10000工資。可是我更向往自由的生活，你呢？